호텔업로고

d ^^ b   오너 사장님아 ~  이미  숙박업으로  떼 돈  벌려는  욕구가  강하다면,,   모텔-호텔에서  처박혀

시간 보내지 말고,,  투잡을  뛰든  다른 ~ 보다  큰  계획과  일로  밖에 나가 시간을 투자하라,,

단지,,  부업식으로  생각해야  마음이  편하지..  ( 하물며,, 직원보다는  급여든 뭐든  높아야지...하려면

이미  그 일  접었어야 했단다...  그러던 시대  이미 지난지 오래됐다 )

말 그대로  장사이자 사업이란다.. ( 안되면  직원보다도  수입이 안되는건 당연지사이고,,  빚도

질 수 있듯이... )  그렇다고  직원들께  부담을  주는 것도 아니란다..  기본은  지켜야한단다..

기본이  이미 무너진거라면,,  사장은  이미 책임감도 없고  망각에 빠져들어  습관화되어버린단다..

 ​자신의  무능함을  탓하는게  우선이다.. 

 대타식으로  가족들에  친인척에  사둔-팔촌에  자주  보게하지 말고,,  정말  한심해 보이고,, 

없어보인다 ~~~   그런 곳에서  직원들이 볼 때 ,,  얼마나  비젼 없어 보이는줄   아십니까  ~~ 

외국인들마저도  눈치가  빠르거든...   

선진국만이 아닌  개발도상국에서도  불법체류라 해서  임금 깍듯  최저임금  안주는  곳은  대 ~ 한민국 

시골노인네  근성 가진자들이  자주  구인광고  내는  이곳  업소들  위주로   그래...

개발도상국에서조차도  현실에 맞지 않는  그런  하대하면  돌팔매로  맞아 죽는단다..  

외국은  투잡도  뛸 만큼 되어  학원-학교비도  내며   살 수가 있는데,,  한국에  특히  여기 잦은

구인광고  내는   중소규모  호텔-모텔에서  일하면 ~  몇달도  못되어  딱  노숙자로  생활하기

안성맞춤이거든..  밤 새는거 자체가  혹사이거늘,,   ( 여기가  직원 급여 평균이자 대표인줄  착각~! )

급여외에도  차비나  담뱃값이다  하며  언쳐주지 못할망정 ~~~  식대와 더블권에  손대려하며,, 

 최저 기본임금마저도  아끼려하냐 ~~~  니들이 한 대우 ~ 업으로  남아 ~  자손에게  언젠가  ~ 반드시 

돌고 돌아서 오기 마련이다 ~~~  되도록  오래살아봐라,, 후손들이  어찌되어 가는가 ~~~ 

최저임금법도  못 지키는  양반들이 ,,  뉴스-시사를  보면서  정치인들과  법을 안지키며   사건사고 치는 

사람들  욕할때 ~  직원들이  겉으론  어떤 표정을 관리해야할지  난감할 때가  한두번이 아니란다...

 명심해라 ,,,   업보는  돌고  돌아 ~  결국엔  니  후손에게라도  미치게 된다는  것을 ~~~ !!!

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