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- 익명 (22.06.13 12:35:16)
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밥값도 포함인가요? 그리고 근로계약서는 작성하신건가요?
제가 아는 대기업 인사담당출신이 이바닥 격일근무조건을 보더니 400이상은 줘야된다더니만 그말이 맞나보네요
익명 (22.06.13 13:51:41) 답글 신고(0) 근로계약서 안한거 퇴사할때 신고접수하면 최저시급 별개로 업주한테 벌금 나갑니다
익명 (24.02.15 20:18:10) 답글 신고(0) 대박이군요
익명 (24.03.31 15:35:42) 답글 신고(0) 누가오니
익명 (24.09.13 00:38:57) 답글 신고(0) 그렇죠
익명 (24.10.14 00:58:30) 답글 신고(0) 저겨를
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- 익명 (22.06.13 12:25:37)
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2년전 380이면 지금은 400이상이네요
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- 익명 (22.06.13 12:20:10)
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사람 구하다고 난리난 업소 사장님이나 지배인들이 밑에 330에 놀라고 노동청 380에는 기절하시겠네요....ㅋㅋ
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- 익명 (22.06.13 11:41:48)
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새벽에 객실이나 숙소가서 취침이 휴게시간으로 빠지는거지 손님없다고 한가하다고 프론트에서 쪽잠자는것은 휴게시간아닌 근무시간으로 간주합니다